Indicateur 4

L’indicateur 4 de Qualiopi garantit que les besoins des bénéficiaires sont analysés en collaboration avec les entreprises et/ou les financeurs. Découvrez comment respecter cet indicateur et optimiser vos prestations.
Contact sous 24h

👇 Obtenir Qualiopi

Partie 1/3

Collecte des documents

Une préparation minutieuse des preuves et des données est essentielle pour démontrer votre conformité.

Partie 2/3

Réponses à l’indicateur

Répondre efficacement à cet indicateur nécessite des données chiffrées, précises et bien organisées.

Partie 3/3

Erreurs et recommandations

Identifiez et anticipez les erreurs potentielles pour éviter les non-conformités et garantir votre succès.

Mehdi Tounsi en train de parler

Qualiopi obtenue ou remboursée

Remplissez le formulaire présent, afin de d’être recontacté par notre équipe d’experts sous 24h ouvrées.

Vous serez contacté par un membre de l’équipe afin de lancer les démarches.

Notre équipe met en place l’intégralité de votre process qualité Qualiopi.

Un de nos experts vous accompagne le jour d’audit. +700 audits Qualiopi déjà réussis.

Questions récurrentes

L’indicateur 4 s’assure que les besoins des bénéficiaires sont correctement analysés en collaboration avec les entreprises et/ou les financeurs. Cela inclut l’identification précise des besoins de formation et leur prise en compte dans la conception des actions de formation.

Documents à fournir pour prouver la conformité :

  • Grilles d’analyse ou diagnostics préalables
  • Comptes-rendus d’entretiens (individuels ou collectifs)
  • Dossiers d’admission avec besoins identifiés
  • Critères détaillant l’opportunité et la faisabilité de la prestation

Pour respecter l’indicateur 4, vous devez démontrer que vous avez bien analysé les besoins des bénéficiaires avant de proposer une formation. Cela comprend la formalisation de cette analyse et l’adaptation de vos prestations en conséquence.

Documents nécessaires :

  • Grilles d’évaluation des besoins (questionnaires, entretiens)
  • Contrats ou conventions de formation avec objectifs définis après analyse
  • Plans pédagogiques adaptés aux besoins identifiés

L’analyse des besoins doit conduire à une adaptation des formations. Vous devez démontrer que chaque programme de formation a été conçu en réponse à ces besoins spécifiques, et que des actions concrètes ont été prises pour ajuster la pédagogie et le contenu.

Preuves à fournir :

  • Exemples de programmes de formation adaptés
  • Documents montrant la prise en compte des besoins spécifiques (handicap, secteur d’activité, etc.)
  • Adaptation des moyens pédagogiques en fonction des besoins (outils, matériels, supports)

Une analyse partielle ou incohérente des besoins entraîne une non-conformité majeure. Il est essentiel de formaliser l’analyse des besoins de chaque bénéficiaire et de documenter toutes les étapes du processus d’analyse pour éviter ce type d’erreur.

Actions à prendre :

  • Formalisez et documentez l’analyse des besoins pour chaque bénéficiaire
  • Assurez-vous que l’analyse correspond bien aux formations proposées
  • Mettez en place un processus clair et structuré pour l’analyse des besoins

Ils nous ont fait confiance

+500 entrepreneurs nous ont fait confiance pour la création, la certification ou encore l’habilitation de leurs organismes. 

De la France métropolitaine à la Réunion, des centaines d’entrepreneurs ont fait confiance à Ureachus.

Nos actualités

Nos experts vous décryptent le marché de la formation professionnel. Découvrez l’ensemble de nos derniers contenus sur les réseaux sociaux.

Lancez votre projet

Prestation clé en main